Preskočite na sadržaj
Vesti
Probajte aplikaciju →

Američka ekonomija ulazi u treću godinu u kojoj je zapošljavanje sporo, ali su i otpuštanja retka, što su analitičari opisali kao režim „niskog zapošljavanja i niskih otpuštanja“. Prema navodu jednog od izvora, tržište rada je tri godine uzastopno pokazivalo ovakav obrazac, dok je SAD ranije bila zemlja koja je stalno stvarala nova radna mesta. Vest upozorava da bi ovakvo stanje moglo dugo da potraje.

Kontekst

Tržište rada meri koliko se ljudi zapošljava, koliko ih se otpušta i koliko je ljudi u potrazi za poslom. Kada kompanije malo zapošljavaju, a retko otpuštaju, zaposleni ostaju na svojim mestima, ali je teže naći novi posao, posebno za one koji tek ulaze na tržište ili menjaju struku. Ovakva situacija je retka jer se u prošlosti zapošljavanje i otpuštanja obično kretala zajedno, u skladu sa poslovnim ciklusima.

Kompanije odlučuju o broju zaposlenih na osnovu očekivane potražnje, troškova rada i uslova u kojima pozajmljuju novac. Kada su kamatne stope visoke ili se neizvesnost u privredi povećava, poslodavci često oklevaju da prime nove ljude, iako ne žele odmah da se rastanu sa postojećim radnicima, jer im je teško ponovo naći kvalifikovane zaposlene kad se situacija popravi.

Zašto je ovo važno

Stanje na tržištu rada utiče na potrošnju domaćinstava, jer zarade određuju koliko novca ljudi mogu da troše, a potrošnja je veliki deo ukupne ekonomske aktivnosti. Dugotrajna stagnacija zapošljavanja može usporiti rast prihoda kompanija i promeniti očekivanja investitora o budućim zaradama. Zato se promene na tržištu rada prate kao jedan od važnih pokazatelja zdravlja ekonomije.

Pojmovi iz vesti

Otpuštanja (layoffs)
Situacija u kojoj poslodavac prekida radni odnos sa zaposlenima, obično zbog smanjenja posla ili troškova. Niska stopa otpuštanja znači da većina ljudi zadržava posao.
Zapošljavanje (hiring)
Broj novih radnika koje kompanije primaju u određenom periodu. Kada je zapošljavanje sporo, nova radna mesta se otvaraju retko.
Pročitajte original na MarketWatch
Originalni naslov
It’s the strangest job market the U.S. has ever seen. The low-hire, low-fire economy turns 3 years old.

Naslov i sažetak napisao je AI na osnovu originala i mogu sadržati greške. Originalni tekst je kod izvora.

Povezane vesti